公司拖欠我的工资,是否可以在离职时寻求赔偿

您离职时可寻求工资拖欠赔偿。依据《劳动合同法》,公司未及时支付工资,劳动者解除合同有权获经济补偿,否则可能造成经济损失及劳动权益受损。
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处理公司拖欠工资,您可选择协商、投诉或仲裁。建议先尝试与公司协商,无果后向劳动监察部门投诉,仍无法解决则申请劳动仲裁,以法律手段维护权益。
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可要求赔偿。操作如下:1.与公司协商,明确拖欠金额及支付时间;2.若协商无果,向劳动监察大队投诉,提交相关证据;3.仍不解决,申请劳动仲裁,根据裁决结果要求公司支付拖欠工资及赔偿。
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